Projektingenjör inom utredning ledningsnät till Stockholm Vatten & Avfall!

Dina framtida kollegor på Stockholm Vatten och Avfall strävar efter att skapa en hållbar och enkel verklighet för stockholmarna. Till gruppen Nulägesanalys söker vi nu dig med brinnande intresse för samhällsutveckling och miljö som vill axla rollen som projektingenjör, där vi söker dig med utbildning inom samhällsbyggnad, samhällsplanering eller miljö- och vattenteknik. I tjänsten får du möjlighet att applicera dina akademiska kunskaper i praktiken och få meriterande erfarenhet för framtiden. Vi tillämpar löpande urval - välkommen med din ansökan idag!

Om tjänsten

Stockholm Vatten och Avfall är en samhällsbyggare i framkant som driver och utvecklar vatten- och avfallstjänster med miljöfokus. Varje dag, året runt förser de 1,5 miljoner stockholmare med rent och gott kranvatten, renar avloppsvatten och ser till att avfallet tas om hand. Tillsammans med invånare, företag och andra intressenter arbetar de för att Stockholm ska bli världens mest hållbara stad.

Du kommer ingå i gruppen Nulägesanalys som består av 12 medarbetare samt en gruppchef. Gruppen är en av tre grupper på enheten Ledningsnät utredning. Gruppen arbetar med att utreda nuläget gällande kondition och kapacitet för dricksvatten- och avloppsledningsnätet samt att identifiera åtgärdsbehov. Gruppen är relativt nybildad och du kommer få vara delaktig i att utarbeta nya arbetssätt och processer.

Du erbjuds

• En arbetsplats som värnar om miljö och hållbarhet.
• Detta är en ypperlig möjlighet att nyttja dina akademiska kunskaper i ett praktiskt sammanhang. Vidare kan du förvänta dig en roll där du har flera kontaktytor och får ta egna initiativ inom dina ansvarsområden.
• Omväxlande arbetsuppgifter och möjlighet att inrikta dig på det du vill utvecklas inom, som exempelvis utredningar inom vatten och avlopp, modellering och kapacitetsstudier och GIS.

Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

Arbetsuppgifter

I rollen som projektingenjör kommer du tillsammans med dina kollegor arbeta med att beskriva nuläget för dricksvatten och avloppsledningsnätet. Du kommer få bidra brett i både analys och hantering av geodata kopplat till ledningsnätet, samt stötta i identifiering av åtgärdsbehov och hjälpa till att skriva utredningsbeställningar. Utöver detta kommer du avlasta kollegor i hydrauliska utredningar av dricksvattennätet. Du kommer få förmånen att involveras i flera projekt samtidigt och tillsammans med gruppen forma din roll. Vi tror att du som ansöker om tjänsten ser fram emot att kliva in i en roll där ansvaret ökar med tiden och där ingen dag är den andra lik.

Vi söker dig som

• Har en universitets- eller högskoleutbildning inom samhällsbyggnad, samhällsplanering, miljö- och vattenteknik eller annan relevant utbildning som anses liknande. Kunskap och/eller erfarenhet inom GIS ses som starkt meriterande.
• Har ett starkt intresse för samhällsbyggnadsfrågor och miljö.
• Kommunicerar obehindrat på svenska i såväl tal som skrift då daglig kommunikation är på svenska.

Vi ser det starkt meriterande om du även har:

• Erfarenhet inom VA-branschen/samhällsbyggnadsprojekt och/eller samhällsbyggnadsfrågor.
• Erfarenhet av hantering stora datamängder eller programmering
• Erfarenhet av tillgångsförvaltning

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

• Självgående
• Kommunikativ
• Samarbetsvillig
• Nyfiken

Övrig information

• Start: v. 5-6.
• Omfattning: Konsultuppdrag på heltid där du blir anställd som konsult på Academic Work och jobbar på uppdrag hos Stockholm Vatten & Avfall till december 2025.
• Placering: Huvudkontoret i Ulvsunda, Bryggerivägen 10, med möjlighet att delvis arbeta hemifrån på sikt

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.