Vi söker dig som har en stark teknisk bakgrund och som vill vara med och bygga robusta, säkra och användarnära systemlösningar. Du är van att arbeta med backendutveckling och har ett intresse för både nyutveckling och vidareutveckling av existerande system. Du har en god förmåga att se helheten, samtidigt som du kan fördjupa dig i detaljer – och du trivs med att samarbeta tätt med andra roller i ett agilt team.
- Har en avslutad eftergymnasial utbildning inom exempelvis datavetenskap, matematik, elektroteknik, fysik eller motsvarande område.
- Har gedigen arbetslivserfarenhet inom av backendutveckling i moderna miljöer, gärna med god kännedom om mikrotjänstarkitektur, API-integrationer och molnbaserade lösningar.
- Du har arbetat med programmering i Java och har erfarenhet av ramverk som Spring Boot. Du har även god förståelse för REST API:er och autentiseringslösningar som OAuth2 och OpenID Connect.
- Är van att arbeta enligt agila arbetsmetoder, gärna i DevOps-team med ett helhetsansvar.
- Kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska i tal och skrift.
Det är meriterande om du också har erfarenhet av:
- Att arbeta i AWS eller andra molnplattformar.
- Integration av externa system och API:er i större systemlandskap.
- Drift och vidareutveckling av system med höga krav på tillgänglighet och prestanda
- Erfarenhet av GitHub och CI/CD exempelvis GitHub Actions.
- Att ha arbetat med programmering i Python och scriptning i Bash.
- Fungerat som mentor för juniora Systemutvecklare.
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
