Detta är en roll för dig med en stark analytisk förmåga och som trivs i en roll där du får och behöver ta egna initiativ för att driva ditt arbete framåt. Du har även en god förmåga att dela med dig av din kunskap till dina kollegor, samt är duktig på att kommunicera och samarbeta med olika typer av personer och funktioner.
Utöver det har du…
En akademisk examen inom teknik, företagsekonomi, informationssäkerhet eller motsvarande
Minst något eller några års erfarenhet av regelefterlevnadsarbete
Erfarenhet av process- och uppföljningsarbete
Goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift
Vi ser det som meriterande om du har…
Erfarenhet inom inköp
Kännedom om ISO-standarder så som ISO21434 eller ISO27001
Erfarenhet av arbete med UNECE R155, GDPR, EU AI Act, NIS2, ISEC eller motsvarande
Övrig information
Rekryteringsprocessen
- Telefonintervju med Academic Work
- Personlighet- och problemlösningstester
- Djupintervju med Academic Work
- Intervjuer med Scania
- Bakgrundskontroll + referenstagning
- Beslut
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
